Nieuw beleid 2022

In hoofdstuk 4 “Kaders begroting’ in deze Kadernota stellen wij u voor de financiële ruimte voor structureel nieuw beleid te laten vervallen en onderdeel te laten zijn van de begrotingsruimte. Daarmee wordt bereikt dat de begrotingspositie leidend is voor de vraag of er budget kan worden uitgetrokken voor nieuw beleid. Gelet op het geschetste resultaat en financieel meerjarenperspectief constateren we dat deze financiële ruimte er niet is. Dit brengt ons er toe om terughoudend te zijn met structureel nieuw beleid. Het structureel beschikbaar stellen van middelen voor dit doel leidt immers direct tot verzwaring van de ombuigingsopgave.

Desalniettemin is er elk jaar, en zo ook in 2022, sprake van nieuwe (wettelijke) regelgeving en maatschappelijke ontwikkelingen waar we niet omheen kunnen en invulling aan moeten geven. Daarom doen wij u een aantal voorstellen voor nieuw beleid die tijdelijk worden gehonoreerd met inzet van incidentele dekkingsmiddelen. De eventuele structurele voortzetting van dit beleid kan zodoende in de kadernota’s van komende jaren worden afgewogen.
Een uitzondering hierop vormt de peuteropvang/VVE waarvoor wij u vragen vanaf 2022 structurele middelen van € 40.000 beschikbaar te stellen. De voorstellen worden in onderstaande tabel weergegeven. De toelichting per onderwerp vindt u in bijlage 1.

In onderstaande tabel zijn de kosten van het nieuw beleid toegevoegd aan de startpositie van de Kadernota. Het structurele saldo verslechtert hierdoor met € 40.000.

Nieuw beleid blijkt alleen mogelijk in 2022 door incidenteel gebruik te maken van de algemene reserve basisdeel. Dit heeft effect op de weerstandsratio wat hieronder wordt weergegeven.